DEFICIT DE PERSONAL – Tinerii medici nu se lasa convinsi nici macar de facilitatile promise pentru a se angaja in spitalele mici din Maramures (VIDEO)

Vezi VIDEO
Tinerii absolventi ai Facultatilor de Medicina prefera sa ramana sa lucreze in marile centre universitare. Este remarca facuta de sindicalistii Sanitas Maramures care au constatat ca nici macar facilitatile oferite de unele spitale nu mai atrag personalul medical. Este si cazul spitalului din Viseu de Sus unde viitorilor medici li s-a promis chiar dublarea salariului si o locuinta de serviciu.

Spitalele mici din Maramures au in continuare dificultati in a atrage personalul medical sa lucreze in aceste spatii. Odata cu trecerea timpului, aceste unitati spitalicesti reusesc doar sa-si mai piarda din specialisti, iar despre incadrarea in munca a unor noi angajati nici nu poate fi vorba. Autoritatile locale incearca in fel si chip sa atraga in localitate tineri absolventi ai Facultatilor de Medicina, dar in zadar. Nici macar facilitatile nu-i tenteaza pe viitorii medici sa se angajeze in spitalele din provincie.

“Consiliul Local Viseu, prin hotarare de Consiliu Local, a decis atribuirea de locuinte in folosinta gratuita pentru medicii care doresc sa se stabileasca in Viseu, deci li se da gratuit locuinta, fara chirie, fara plata utilitatilor si mai mult decat atat: li s-a stabilit o indemnizatie care sa dubleze salariul medicului, deci 2.000 de lei indemnizatie lunara din partea CL. Un medic care are 2.000 de lei mai primeste 2.000 de lei lunar din partea Consiliului Local si locuinta gratuita”, a punctat liderul Sanitas Maramures, Mircea Ciocan.

Liderii de sindicat se declara si ei surprinsi de atitudinea tinerilor absolventi si spun ca e greu sa intelegi refuzul acestora, atata timp cat li se ofera anumite avantaje. “Daca nici aceste conditii nu sunt suficiente pentru a atrage medici specialisti, inseamna ca avem o problema cu mentalitatea tinerilor absolventi care chiar nu mai vor sa profeseze decat sa stea in umbra marilor profesori din centrele universitare si nu sunt suficient de pregatiti sa practice in teritoriu”, a concluzionat Mircea Ciocan.

Pe de alta parte, sindicalistii sunt de parere ca o alta cauza pentru ocolirea acestor spitale ar fi conditiile de munca improprii care li se ofera medicilor. Spitalul din Viseu de Sus nu e singura unitate din judet unde nu se gasesc specialisti pentru angajare. Situatia e similara si la unitatile din Targu Lapus si Borsa, de unde pleaca specialisti fara a veni altii care sa-i inlocuiasca.

Sursa: C.T.