Premierul Victor Ponta a anuntat ieri seara, 25 iulie, intr-o conferinta de presa la Sibiu, ca isi doreste ca in sistemul bugetar salariul minim sa fie de 1.000 de lei si cel maxim de 7.000 de lei, iar aceste schimbari vor fi posibile din 2014, odata cu noul buget.
Intrebat de un jurnalist cum va arata noul sistem de salarizare in sistemul bugetar, Victor Ponta a spus ca intentioneaza sa introduca raportul de unu la sapte.”Intentionez ca in anvelopa nationala de 7 % din PIB, negociata cu FMI, Comisia Europeana si partenerii nostri internationali, mai departe sa facem anvelopa de cheltuieli de personal pentru fiecare institutie in parte: primarie, consiliu judetean, autoritate, minister. Sa avem un salariu minim, probabil o sa incercam sa fie de 1.000 de lei, un salariu maxim, iarasi o sa discutam, dar eu cred ca un raport de unu la sapte, deci cel mai mare salariu sa fie de 7.000 de lei”, a spus Victor Ponta.
Acesta a precizat ca, intre valoarea de 1.000 de lei si cea de 7.000 de lei, sefii institutiilor publice vor putea acorda salarii mai mari daca angajatii vor fi buni. „Si in acestea, conducatorii institutiilor, pe baza catorva criterii generale, sa poata sa stabileasca mult mai flexibil de cati oameni au nevoie, cum ii stimuleaza pe cei care au rezultate, performanta in activitate, cum ii sanctioneaza. Asta inseamna schimbarea Legii salarizarii, care de fapt nu s-a aplicat niciodata, a fost doar o idee finalizata, din pacate, cu un faliment, si evident a Legii functionarului public”, a explicat premierul.
Intrebat de cand o sa fie aplicat noul sistem de salarizare la bugetari, Victor Ponta a raspuns ca isi doreste ca acest lucru sa se intample de anul viitor, si anume legea salarizarii sa poata fi aplicata odata cu noul buget pe 2014.
Sursa: Agerpres
– Servicii de creare site web
