Salariile bugetarilor ar putea fi majorate in 2011 cu procentaje cuprinse intre 1 si 20 la suta in functie de nivelul salariului actual, conform proiectului legii salarizarii pentru 2011, discutat luni de reprezentantii Guvernului si ai sindicatelor.
Cele doua parti au discutat luni la Ministerul Muncii proiectul legii cadru al salarizarii unitare in sectorul public si proiectul legii salarizarii pentru 2011, pentru a vedea ce majorari salariale sunt posibile anul viitor.
Potrivit liderului CNSLR Fratia, Marius Petcu, salariile mici, cuprinse intre 600 si 800 lei, ar putea fi majorate anul viitor cu 20 la suta in timp ce salariile mari din sectorul public de peste 2.500 lei ar urma sa creasca numai cu 1 la suta. Intre aceste plafoane de venituri salariale vor exista mai multi coeficienti de majorare in functie de nivelul actual al salariului. De asemenea, in proiectele de lege se prevede eliminarea salariilor de merit, celui de al 13-lea salariu si primelor de vacanta.
Guvernul propune pentru 2011 un salariu minim in sectorul bugetar de 640 lei, nivel pe care sindicatele l-au respins cerând noi variante de calcul pentru un salariu minim de 675 lei si respectiv 705 lei.
Potrivit vicepresedintelui Cartel ALFA, Liviu Apostoiu, Guvernul va discuta cu sindicatele din nou, saptamâna viitoare, despre nivelul salariului minim.
Anul viitor, fondul de salarii in sectorul bugetar nu trebui sa depaseasca 39 miliarde lei, iar numarul maxim de salariati va fi de 1,29 milioane persoane.
Presedintele BNS, Dumitru Costin, a declarat ca dupa taierea cu 25 la suta a salariilor in sectorul bugetar s-a ajuns sa fie conservat un salariu minim la un nivel extrem de scazut si ca propunerea Guvernului de 640 lei pentru salariu minim in sectorul public va antrena un comportament asemanator si in sectorul privat, iar salariul minim pe economie va ramâne in continuare la un nivel foarte jos, ceea ce genereaza probleme cronice pentru sistemele de securitate sociala.
Sursa: Agerpres
– Servicii de creare site web
